云上咸安报道 “感谢区人社局协调资金为我们厂区道路亮化刷新，让我们厂容厂貌焕然一新，同时也感谢为我们企业提供用工指导和规范劳动关系。”10月10日，湖北嘉源制衣有限公司负责人石红兵对咸安区人社局开展深化实践活动的党员干部说。

今年9月，咸安区人社局干部在深化实践活动中对辖区企业进行走访时了解到，湖北嘉源制衣有限公司原有厂区道路年久失修，路面凹凸不平，行人和车辆通过困难，对公司实际生产和厂容厂貌带来了一定负面影响。

为更好助力企业高质量发展，优化营商环境，区人社局主动提出帮助企业亮化翻新厂区道路，积极协调区公路管理局筹集资金70万元，将厂区内2km道路进行沥青铺设、亮化翻新。嘉源制衣公司负责人高兴地说：“这不光让厂区看着更漂亮，道路翻新后小车也好走了，对我们厂的生产建设好处多多！”

在贺胜桥镇万秀村16组，组长石军焦急地望向干涸的稻田，“原先灌溉的水塘没水了，180亩稻田面临严重缺水情况。”正值稻谷种植的关键节点，区人社局主要负责人在了解了这一情况后，迅速协调区农业农村局、区经发集团将原灌溉水塘重新修缮，终于赶在丰收期前完工，面积达6亩的水塘重新蓄水，下游180亩稻田获得水源滋养。据了解，水塘重新修成后，亩产从原先的500公斤提升到850公斤左右，粮食产量和品质实现飞跃。“非常感谢区人社局，积极协调多方力量，设身处地为我们基层群众干实事，真是为我们解决了一个大难题。”石军动情地说道。

据介绍，自深化实践活动开展以来，区人社局党组始终把下基层作为“切入点”，把察民情作为“着力点”，把解民忧作为“关键点”，把暖民心作为“落脚点”，为群众做好一件又一件实事作为工作方向和考核目标。下一步，区人社局将持续落实深化实践活动各项要求，充分发挥人社职能，切实为群众谋福祉、谋幸福。

（通讯员：金群 编辑：李萌 责编：聂国力 编审：徐炜）